une méthodologie innovante







30 ans d’expérience et de valeurs fortes au service du développement des structures et des personnes dans des situations de changement important




 

Activité de conseil, de formation et d'accompagnement :

 
  • Le soutien aux entreprises dans leur évolution stratégique, organisationnelle et RH,
  • La recherche appliquée sur les thèmes de l’apprentissage et du traitement de l’information,
  • L’orientation scolaire, universitaire ou professionnelle,


Pour aider les collectifs et les personnes à trouver les ressources et les solutions, à acquérir de nouvelles compétences leur permettant de s’adapter aux grandes situations de changement à l’ère du numérique, dans un monde bouleversé par la révolution de l’information, modifiant les modes d’apprentissage, de travail et de communication.

 

Activité d'organisation de réunions du personnel


Si dans votre structure vous souhaitez partager des valeurs, connaitre l'ensemble des activités des services et les personnes qui les animent, nous vous accompagnons pour la conception, l'organisation et l'animation de réunions du personnel (de 200 à 1500 personnes). Ceci vous permettra de générer ou de renforcer la cohésion de l'équipe, à l'occasion de la mise en place d'un projet d'entreprise, de réorganisation ou de regroupement de structures.


Des méthodes innovantes et sur-mesure


  • intégrant des approches créatives,
  • prenant en compte les personnes ou les structures dans une dimension globale,
  • s’appuyant sur la démarche d’évaluation des potentiels individuels  dont Mm2i est le concepteur, le dépositaire et le garant d’une certification pour les opérateurs.

Au premier semestre 2024, les participants évaluent nos formations :


92 % des participants à la formation "Praticien en bilan de potentiels par la méthode Potentialis®" sont satisfaits à 100% de la formation.
Une participante a écrit : « C'est une méthode pédagogique d'auto évaluation de ses potentiels forts pour comprendre ce qui nous motive et comment on peut le mettre en application ».
Une participante a partagé : "l'expérimentation de bilans de potentiels, en tant que professionnelle RH ou à titre personnel, m'a apporté un nouvel éclairage sur la perception de la nature humaine : elle remet en exergue, au cas où on l'oublie, que la richesse des hommes réside en leur singularité, leur unicité et donc dans leur diversité."


La Journée de Suivi Opérateurs Potentialis® est un succès, comme en témoignent les retours positifs des stagiaires et le bilan des formateurs. Ces sessions permettent aux participants de renforcer leurs compétences tout en bénéficiant d'un environnement d'apprentissage collaboratif et stimulant. La satisfaction générale reflète l'engagement de MM2I à offrir des formations de qualité en adéquation avec les attentes des professionnel.l.e.s formé.e.s au bilan de Potentiels par la méthode Potentialis®.


Zoom  avril 2024

100% de satisfaction globale à la journée de suivi de mai 2023.


En 2023, les participants évaluent nos formations :


94 % des participants à la formation "Praticien en bilan de potentiels par la méthode Potentialis® sont satisfaits à 100% de la formation - Premier Semestre 2023
« Quelle belle découverte d'une méthode innovante avec de multiples applications. »
Zoom  Mai 2023

96% de satisfaction à la journée de suivi de mai 2023.


En 2022, les participants évaluent nos formations :

97% des participants à la formation Praticien en bilan de potentiels par la méthode Potentialis® sont satisfaits à 100% de la formation - Premier Semestre 2022


 94% des participants aux formations complémentaires Potentialis® sont satisfaits à 100% de leurs formations - Premier Semestre

 « Formations sur des thèmes innovants qui m’ont obligée à me projeter sur différents besoins futurs de l’entreprise et de ses salariés. Tous les exercices pédagogiques d’études de cas et de mise en situation sont très pertinents et en relation avec le contexte  actuel.»


Zoom Septembre 2022 :

Formation "Praticien en bilan de potentiels par la méthode Potentialis®" en intra dans un établissement public : note de satisfaction : 9.42/10

Formation Management des compétences en intra dans un établissement public : note de satisfaction : 10/10

0 abandons des formations suivies en 2022

100% de satisfaction dans les accompagnements de « Bilan de Potentiels et de Compétences associées avec la méthode Potentialis® » en 2022

100% des personnes intéressées par un accompagnement de « Bilan de Potentiels et de Compétences associées avec la méthode Potentialis® » ont bénéficié de ce Bilan en 2022.